персонал за хотели

Сред причините за липса на работници са несигурността на работата, както и неудовлетворяващо заплащане

Заплатите обаче се разкриват само в персонални интервюта с кандидатите 

Недостигът на персонал се задълбочава и е най-сериозното предизвикателство пред хотелския бизнес

За да стартира по-сериозно обучение, нужна е среща между кмета на Несебър, хотелиерите и ректора на Бургаския държавен университет, в който има и Факултет по туризъм. Министърът на туризма от своя страна също трябва да одобри идеята

През 90-те години в Слънчев бряг работеха 30 000 души за 30 000 туристи. Днес гостите на курорта надхвърлят 700 000, а заетите в сектора са едва 50 000 души, казват хотелиери 

Искаме да направим теоретични и практични обучения в басейн през 2025 г. и да ги запознаем с опасностите при плуване и къпане и с начините как да оказват помощ, за да могат безопасно да плажуват

Работим само с възрастни жени, горките, те са изморени, казва той

Всеки един от нас трябва да знае за тези рискове

Минималните заплати са по 2 хил.лева, въпреки това желаещи няма 

Управители на крайбрежни заведения в Северния плаж споделиха, че цените на напитките остават без промяна от миналото лято